Expérience professionnelle
Unité d'activité de type expérience ou stage
Réf. : UAM101
Sessions de formation
(Fuseau horaire : Europe/Paris)
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Présentation
Public, conditions d'accès et prérequis
Aucun prérequis
Objectifs
Contenu
Expérience professionnelle lors de son activité professionnelle RH ou de son stage.
Le stage doit avoir une durée six mois (pour les contrats en alternance, 1 an en entrée en L3). Il doit se dérouler dans un service de gestion des Ressources Humaines et dans le domaine de cette fonction (paie, rémunération, recrutement, gestion des emplois et des compétences, gestion des carrières, formation, relations sociales etc…).
Les auditeurs travaillant dans un service RH d’une entreprise et justifiant d’une expérience d’un an minimum sont dispensés de stage mais pas de la réalisation du rapport d'expériences.