CRN0300A

Titre RNCP Niveau 7 Responsable d’établissements médicaux et médico-sociaux


60 crédits Titre RNCP Niveau 7 (Niveau 7) Fatima YATIM DAUMAS EPN12 - Santé solidarité

RNCP36888

Publié Du 29-09-2022 au 31-08-9999 (Fin d'accréditation au 29-09-2027)

Publics / conditions d'accès

Niveau bac+3 valide en France.
Sélection sur dossier (CV et lettre de motivation) et entretien éventuel.

Le candidat doit avoir ou devra acquérir une expérience professionnelle :

  • Disposer d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le domaine de la gestion des établissements médicaux ou médico-sociaux.
  • Ou bien réaliser un stage au sein d'un établissement de santé d'au moins 4 mois.

Pour les candidats parisiens, la candidature se fait via l'application démarches simplifiées à partir du 1er avril (lien de candidature prochainement disponible)

 

 

Objectifs

Maîtriser les connaissances et les outils de gestion spécifiques au secteur de la santé
Acquérir les compétences nécessaires pour exercer des responsabilités dans des structures et établissements sanitaires et médico-sociaux, dans les domaines suivants : stratégie, comptabilité et finances, droit public et privé, systèmes d'information, démarches qualité, gestion du travail et des ressources humaines.

Modalités de validation

Obtenir une note d'au moins 10/20 dans chaque UE et obtenir une note d'au moins 10/20 pour chaque UA (Mémoire de fin d'étude et Rapport d'expérience si stage).

Les notes des UE et des UA ne se compensent pas.

60 ECTS
Systèmes de santé et cadre juridique des établissements
6 ECTS
Introduction aux systèmes d'information de santé
4 ECTS
Parcours gestion des établissements
Contrôle de gestion et pilotage des établissements de santé
6 ECTS
Systèmes d’informations et e-santé
6 ECTS
Stratégies des établissements
6 ECTS
Parcours stratégie et management des achats
Management et pratiques de l’achat
6 ECTS
Stratégies et politiques achat
6 ECTS
Pilotage de la performance achat
6 ECTS
Gestion des ressources humaines et stratégiques en établissements sanitaires et médico-sociaux
8 ECTS
Comptabilité et analyse financière des établissements de santé
8 ECTS
Expérience professionnelle
6 ECTS
Mémoire
10 ECTS

Compétences

Utiliser les outils de gestion des ressources humaines
Appliquer la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Utiliser les outils du management des équipes
Concevoir et piloter une politique de communication interne reliée au projet d’établissement

Appliquer les mécanismes comptables, budgétaires et du contrôle de gestion
Elaborer la partie financière d’un business plan et valoriser sa stratégie de financement
Utiliser les leviers d’optimisation des ressources internes

Initier et piloter la démarche qualité de l’établissement
Choisir le système d’accréditation ou de certification pertinent par rapport à la réglementation de l’activité et au projet d’établissement
Animer et mettre en œuvre la démarche qualité en s’appuyant sur les méthodes de conduite du changement

Elaborer un projet d’établissement
Identifier et mettre en œuvre des partenariats pertinents
Piloter et évaluer un projet
Rechercher et exploiter les informations issues d’une veille stratégique

Thésaurus du Cnam :

  • Management par la qualité
  • Services aux personnes
  • Economie sociale et solidaire
  • Santé : gestion
  • Gestion hospitalière
  • Evaluation des politiques de santé
  • Gestion de l'entreprise
  • Politique de santé
  • Etablissement medico-social
  • Etablissement pour personnes âgées

Thésaurus Formacode :

  • 44047 - direction établissement médico-social
  • 43417 - gestion technique hôpital
  • 43407 - gestion financière hôpital

Métiers (ROME) :

  • K1403 - Chef de service socioéducatif
  • K1403 - Directeur / Directrice de centre hospitalier
  • J1502 - Cadre de santé de service paramédical
  • J1502 - Cadre de santé d'unité de soins
  • M1205 - Adjoint / Adjointe au directeur administratif et financier
  • M1205 - Directeur / Directrice des services administratifs et financiers
  • M1302 - Directeur / Directrice d'unité de services au public
  • M1503 - Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines
  • M1503 - Chef du personnel

Nomenclature des Spécialités de Formation (NSF) :

  • 330 - Spécialites plurivalentes des services aux personnes

Familles d'activités professionnelles (FAP)

  • Aucune indexation

Secrétariat

Libellé
EPN12 - économie et gestion des services de santé
Nom du contact
Selma Niel et Estelle Chauvet
Adresses email
master.gesms@lecnam.net
Numéros de téléphone
01 58 80 87 12 , 01 58 80 83 63
Adresse postale
EPN12, 2 rue Conté
Paris 75003