Management interculturel
3 crédits Alexis POKROVSKY et Sakura SHIMADA EPN15 - Stratégies Unité d'enseignement de type cours
Publié Du 01-01-2023 au 31-08-9999
Une connaissance du fonctionnement des organisations. Une expérience interculturelle est un plus mais pas un prérequis.
L’objectif de ce cours est de fournir aux auditeurs les théories et concepts fondamentaux nécessaires à la compréhension des enjeux interculturels en organisation dans ses situations multiples. Il s'agit de prendre conscience de l'importance des dimensions culturelles au travail et d'acquérir quelques notions du management interculturel.
L'unité MSE212 apparaît dans 2 cursus.
Les enjeux de management interculturel sont appréhendés au travers d'exposé théorique, d'études de cas et d'un travail réflexif sur l'expérience des auditeurs.
Le cours, dispensé en mode hybride, combine des enregistrements vidéos sur les parties théoriques avec des discussion autour d'études de cas et des travaux en groupe.